一、坚持以病人为中心、为医疗一线服务的工作原则，为医院建设、改革、发展提供有力的后勤保障服务。

二、按照医疗机构后勤保障服务要求，编制医院后勤保障服务体系组织机构、岗位设置、工作制度、岗位职责、管理考核办法。

三、按照医疗机构基本建设、水电气及物资供应、安全保卫、生活服务、设备设施房屋维护维修、车辆运行、环境绿化、院容卫生等工作具体要求，结合医院实际情况制定后勤保障工作实施方案，保证医、教、研、防工作的顺利进行。

四、制定后勤工作年度工作计划，定期检查督促落实。

五、按月召开后勤科务工作会议。

六、定期深入病区、科室，了解医疗第一线对后勤工作的要求。

七、定期进行全院安全检查，及时排除安全隐患。

八、后勤科副科长协助科长工作，科长外出或休假，副科长主持后勤科工作。