为进一步规范医院科研管理，提升科研申报意识和申报质量，南充市身心医院于4月24日在科教综合楼学术厅组织了2020年科研项目申报院内评审工作。会议由分管科研教学副院长陈思宇主持，医院学术委员会委员、医院高层次引进人才组成评审组，项目负责人和团队核心成员参加了评审会议。

科教科科长黎万霞首先介绍了本年度各级科研项目申报情况及开展本次院内评审的目的。

随后陈思宇副院长解读了评审流程及评审标准。

项目负责人或委托人对项目研究的内容、目的、创造性、科研价值、技术路线、研究方案、研究能力、现有条件及可行性等方面进行了汇报，并针对专家的置疑和提问进行了现场答辩。每个课题汇报结束后，医院高层次引进人才田小兵博士都进行了点评，评辩双方针对研究中存在的问题进行充分讨论、分析和辩证，评审组对研究项目提出了有效、实用的建议并对各课题进行了打分。

参与评审的田小兵博士认为：大家在科研项目申报书的撰写方面存在不足，接下来将在科研培训中举行一场科研项目申报书撰写的专题培训来提升大家的撰写能力。

陈思宇指出，今天的评审会为大家提供了一个互相交流学习的机会，田博士为各个申报项目做出了一针见血的指导，希望科室负责人要更加重视科研工作，充分调动科内人员参与科研的积极性，逐步提高我院科研水平。

院长刘月光全程参与了本次评审活动，她指出：医院的可持续发展要依靠科研教学的推动，相信在田小兵博士的指导和帮助下，通过我们的不断努力，一定会发现、培养出一批优秀的医学科研人才，充分运用我院的临床和专业资源，开展身心健康的研究，为当地老百姓的身心健康促进提供科学的方案。